За 10 дней ты упакуешь свои навыки в сильное резюме, научишься грамотно общаться с HR и проходить собеседования так, чтобы получать офферы с зарплатой в 2–3 раза выше текущей.
Цель интенсива
Этот интенсив полностью ориентирован на результат. Здесь нет абстрактной теории — только чёткая система действий, которая повышает конверсию на каждом этапе: от отклика на вакансии до получения оффера.
Поиск работы — это не удача, а понятная воронка. Если выстраивать её правильно, ты получаешь приглашения и офферы. Если нет — сталкиваешься с отказами, не понимая причин. В интенсиве ты разберёшься, как работает каждый этап, и получаешь инструменты, которые дают предсказуемый результат.
Подготовка резюме и профиля
В программе ты проработаешь резюме до уровня, при котором тебя начинают приглашать на собеседования, разберёшься в правильной упаковке опыта — даже если у тебя только курсы, — и научишься избегать типичных ошибок, которые допускает большинство кандидатов.
Ты создашь сильный профиль в LinkedIn и поймёшь, как использовать его для получения офферов.
Поиск работы за рубежом
Отдельный блок посвящён поиску работы: где искать вакансии за рубежом, как выстроить систему откликов, сколько откликов нужно для результата и как оценивать свои шансы.
Ты разберёшься в особенностях поиска для разных уровней — от junior до senior — и научишься использовать нетворкинг, чтобы выходить напрямую на HR.
Подготовка к собеседованиям
Также ты подготовишься к собеседованиям: поймёшь, какие вопросы задают работодатели, как на них отвечать, как проходить технические интервью и каких ошибок стоит избегать.
Отдельно разбираются переговоры о зарплате — как определить свою стоимость и выстроить диалог так, чтобы увеличить доход в разы.
Выход на работу
Финальный блок посвящён выходу на работу: ты узнаешь, как пройти испытательный срок, выстроить коммуникацию с менеджером, быстро адаптироваться в международной компании и показать свою эффективность с первых недель.
Кому подойдёт интенсив
Интенсив подойдёт IT-специалистам любого направления. Middle и Senior смогут быстро применить инструменты и выйти на международный рынок, а Junior-специалисты и студенты получат систему, которая позволяет выходить на собеседования даже с минимальным опытом.